Wann sind Sie reif für den Job-Wechsel?
Es gibt klare Indikatoren dafür, wann es sinnvoll ist, den nächsten Schritt zu wagen. Sind Sie soweit?
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Wann sind Sie reif für den Job-Wechsel?
Es gibt klare Indikatoren dafür, wann es sinnvoll ist, den nächsten Schritt zu wagen. Sind Sie soweit?
Wo Sie die Überholspur hinführt
Immer weniger Bewerber scheuen den Ortswechsel. Sie haben gute Gründe dafür.
Ziehen Sie keine voreiligen Schlüsse
Mittelstand oder Konzern – hängt die Mentalität von der Unternehmensgröße ab?
Bietet die Provinz wirklich bessere Chancen?
Die Zukunft liegt auf dem platten Land. Gerade im IT-Bereich.
Augen auf bei der Standortwahl
Neuer Job – neues Zuhause? Unbekannte Orte sollten Sie nicht zu früh verwerfen.
Wir verbessern Ihre Chancen
Warum Sie mit einer Personalberatung besser ans Ziel kommen.
Projekt Lebenslauf
Worauf es beim Lebenslauf ankommt. Relevanz und Klarheit sind gefragt.
Ihre Kompetenz in komprimierter Form
Speziell im IT-Bereich steht die Projektliste im Fokus der Personalentscheider.
Die Macht des Bildes
Ein aktuelles Bild vom Profi lohnt sich. Unsere Tipps vor dem Bewerber-Shooting.
Ihr Zeugnis. Ihr Vertrauensbeweis.
Schulzeugnisse, Zwischenzeugnisse, Zertifikate – was in der IT wirklich zählt.
Fit für Position und Gespräch
Wie duerenhoff Ihnen bei der Gesprächsvorbereitung hilft. Prädikat: extrem wertvoll.
Starten Sie mit Sympathie
So gelingt Ihnen der Auftakt in ein Gespräch mit großer Sicherheit.
Die Kraft des ersten Eindrucks
Wie Casual darf es sein: Wie steht es heutzutage eigentlich mit Äußerlichkeiten?
Bleiben Sie souverän
Was Recruiter gerne fragen – und wie leicht Sie sich darauf vorbereiten können.
Eine SAP-Fachkraft in Bremen verdient ca. 10 Prozent mehr als im Bundesdurchschnitt.
In der Stadt Bremen liegen die Lebenshaltungskosten (inkl. Miete) ca. 22,6 Prozent unter dem Bundesdurchschnitt.
Bewerbungen über duerenhoff werden bei vielen SAP-Unternehmen sehr geschätzt. Als Personalberatung für SAP-Jobs kennen die Experten und Expertinnen die SAP-Fachabteilungen der SAP-Unternehmen in Bremen, wodurch Empfehlungen höhere Aufmerksamkeit genießen. Direktbewerbungen liegen hinter den Zahlen von duerenhoff zurück.
Deutschlandweit arbeitet duerenhoff mit mehr als 3.500 Unternehmen, einige davon in der Hansestadt Bremen. Als SAP-Personalberatung mit langjähriger Erfahrung kennt duerenhoff den SAP-Stellenmarkt in Bremen und Umgebung.
Mit der Spezialisierung auf den SAP-Stellenmarkt hat duerenhoff über viele Jahre hinweg Insidervorteile gewonnen und kennt die persönlichen Ansprechpartner und -partnerinnen der Personalabteilungen und der SAP-Fachabteilungen persönlich. Diesen Vorzug gibt duerenhoff an SAP-Fachkräfte auf der Suche nach einer Stelle weiter.
Es gibt einen besseren Weg, Arbeit zu finden.
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Absolute Vertraulichkeit ist für duerenhoff selbstverständlich. Ein Beispiel: Bevor ein Kandidat einem Unternehmen vorgestellt wird, hat er insgesamt zweimal zugestimmt, dass wir seine Daten in klar definiertem Umfang weitergeben dürfen.
Natürlich gilt diese Vertraulichkeit auch für Ihre Vakanz und alle Intormationen aus Ihrem Hause. Neben einer externen Datenschutzbeauftragten verfügen wir zusätzlich über ein internes Team, das sich um alle Datenschutzmaßnahmen kümmert.
Und auch dieser Hinweis sei erlaubt, obwohl er eine Selbstverständlichkeit sein sollte: Aus tiefer Überzeugung arbeiten wir auf Basis des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Konfession, ethnische Herkunft, Behinderung oder Weltanschauung spielen keine Rolle.