Job als SAP SD Berater (m/w/d) – Inhouse mit 50% Homeoffice

Job als SAP SD Berater (m/w/d) – Inhouse mit 50% Homeoffice

Unser Kunde, ein traditionsreiches Produktionsunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung, sucht einen SAP SD Berater (m/w/d). In dieser Position betreuen Sie das SAP SD Modul, optimieren Prozesse und wirken aktiv an Rollouts und Systemanpassungen mit. Das Unternehmen legt großen Wert auf innovative Ideen, flache Hierarchien und die fachliche Förderung seiner Mitarbeitenden. Flexible Homeoffice-Möglichkeiten unterstützen eine moderne Work-Life-Balance.


Persönliche SAP-Job-Perspektiven

  • Eigenverantwortliche Betreuung & Optimierung des SAP SD Moduls

  • Mitwirkung an nationalen SAP Rollouts und Projekten

  • Gestaltungsspielraum bei Prozess- und Systemverbesserungen

  • Dynamisches Team mit hoher SAP-Kompetenz

  • Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice, gezielte Weiterbildung

Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs

  • Implementierung und Rollout von SAP SD Projekten

  • Customizing im SAP SD Modul und Schnittstellen zu SAP MM

  • Erstellung von SAP Konzepten unter Berücksichtigung interner und externer Anforderungen

  • Harmonisierung und (Re-)Design von Geschäftsprozessen

  • Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Keyusern und IT

Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job

  • Erfahrung in der SAP SD Modulberatung inklusive Customizing

  • Kenntnisse in angrenzenden SAP Modulen und Schnittstellen

  • Analytisch, kommunikationsstark, teamorientiert

  • Studium (Wirtschaftsinformatik, BWL) oder vergleichbare Ausbildung


Ist das noch nicht die richtige Position für Sie?

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Simon Hees

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Worauf unsere Zusammenarbeit beruht


Vertraulichkeit

Absolute Vertraulichkeit ist für duerenhoff selbstverständlich. Ein Beispiel: Bevor ein Kandidat einem Unternehmen vorgestellt wird, hat er insgesamt zweimal zugestimmt, dass wir seine Daten in klar definiertem Umfang weitergeben dürfen.


Datenschutz

Natürlich gilt diese Vertraulichkeit auch für Ihre Vakanz und alle Intormationen aus Ihrem Hause. Neben einer externen Datenschutzbeauftragten verfügen wir zusätzlich über ein internes Team, das sich um alle Datenschutzmaßnahmen kümmert.


Gleichbehandlung

Und auch dieser Hinweis sei erlaubt, obwohl er eine Selbstverständlichkeit sein sollte: Aus tiefer Überzeugung arbeiten wir auf Basis des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes. Konfession, ethnische Herkunft, Behinderung oder Weltanschauung spielen keine Rolle.

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